外部社員受入れも始める ITサービス大手のSCSK㈱（東京都江東区、谷原徹代表取締役社長執行役員COO）は来年１月から、社員に他社での就労を認める「副業」を解禁する。最大で１カ月当たり50時間の就業を認める。副業先で新たな知見や技術を獲得したり、イノベーションを創出したりするのが狙いで、同業他社への就業も可能にした。同時に、他社で働く人材を契約社員として迎え入れる「兼業」も始める。……[続きを読む] 外部社員受入れも始める ITサービス大手のSCSK㈱（東京都江東区、谷原徹代表取締役社長執行役員COO）は来年１月から、社員に他社での就労を認める「副業」を解禁する。最大で１カ月当たり50時間の就業を認める。副業先で新たな知見や技術を獲得したり、イノベーションを創出したりするのが狙いで、同業他社への就業も可能にした。同時に、他社で働く人材を契約社員として迎え入れる「兼業」も始める。……[続きを読む] 
