相談窓口設置の事前準備と事後準備~データから相談内容を知る~

パワハラ防止法で企業が行う義務 2020年6月1日、「職場におけるパワーハラスメント対策」が義務づけられました。 大企業は2020年6月から下記の具体的な防止措置が求められています(中小企業は努力義務期間を経た2022年 […]

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